HR
Om HR
HRs huvudsakliga ansvarsområde är att utmana, stötta och supportera organisationen och våra ledare inom HRs huvudsakliga kompetensområden vilka är employer branding, rekrytering, onboarding, kultur och värdegrundsarbete, talent management, kompetensförsörjning och -utveckling, arbetsmiljö, lön och förmåner, chefsstöd och ledarutveckling samt arbetsrätt och fackliga relationer.
Dina framtida kollegor
Bli en del av något större!
Genom att skapa, analysera, förädla och visualisera geodata bidrar Metria med värdefull information till företag, kommuner och myndigheter. Geografisk information är ofta en kritisk komponent i beslutsfattande och leder till smartare, säkrare och grönare beslut. Geodata är hjärtat i allt vi gör, befintliga data i kombination med den data vi har eller införskaffat, bearbetas och analyseras till helt nya insikter.
Läs mer på vår hemsida!